資興市2019年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作計劃
2019年是新中國成立70周年，是實施“十三五”規(guī)劃、決勝全面建成小康社會的決戰(zhàn)攻堅之年。全市就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作總要求是：以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，緊扣市委、市政府中心工作，堅持“穩(wěn)就業(yè)”工作總基調(diào)，全面落實新一輪就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，突出抓好就業(yè)扶貧工作，埋頭苦干，務(wù)求實效，圓滿完成全年工作目標(biāo)任務(wù)。
具體來講，著力抓好五個方面的工作：
（一）抓任務(wù)完成。全年計劃城鎮(zhèn)新增就業(yè)4700人，其中失業(yè)人員再就業(yè)1880人（其中就業(yè)困難對象再就業(yè)660人）；新增農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)3100人，其中農(nóng)村貧困勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)180人；城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭動態(tài)就業(yè)援助率達(dá)100%；城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率控制在5.5%以內(nèi)，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4%以內(nèi)。全年計劃職業(yè)培訓(xùn)3300人，其中就業(yè)前技能培訓(xùn)1000人，崗位技能提升培訓(xùn)2000人，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)300人；農(nóng)村貧困勞動力職業(yè)培訓(xùn)120人，其中農(nóng)村貧困家庭“兩后生”技能培訓(xùn)40人；職業(yè)技能鑒定700人。全年計劃發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款1200萬元，新增創(chuàng)業(yè)主體1500戶以上，帶動城鄉(xiāng)就業(yè)2400人以上，其中帶動城鎮(zhèn)就業(yè)1200人。舉辦40場各類招聘會，其中就業(yè)扶貧勞務(wù)協(xié)作專場招聘會5場。
（二）抓政策落地。一是嚴(yán)格就業(yè)專項資金管理，規(guī)范就業(yè)專項資金使用，注重就業(yè)專項資金使用績效，落實“互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)督”工作，確保資金安全，進(jìn)一步規(guī)范職業(yè)技能培訓(xùn)補貼、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補貼、職業(yè)技能鑒定補貼、社會保險補貼、公益性崗位補貼、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款貼息、就業(yè)扶貧政策、大學(xué)生就業(yè)見習(xí)補貼、公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)補貼、園區(qū)企業(yè)用工補貼、“三湘四水”創(chuàng)業(yè)城“六免六補兩優(yōu)先”創(chuàng)業(yè)幫扶政策等就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策性補貼。二是加強政策宣傳，通過印發(fā)宣傳資料、廣播電視和新媒體等多種方式加強就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳。三是全面落實新一輪就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，繼續(xù)打造“一戶一產(chǎn)業(yè)工人”培養(yǎng)工程升級版，強化職業(yè)培訓(xùn)監(jiān)管，持之以恒打造“資興技工”品牌。四是嚴(yán)格職業(yè)技能鑒定考評和考務(wù)工作紀(jì)律，積極組織參加職業(yè)技能競賽。
（三）抓就業(yè)扶貧。一是全面落實就業(yè)扶貧政策，強化省平臺動態(tài)管理，核實貧困勞動力就業(yè)和培訓(xùn)信息，落實政策精準(zhǔn)、人員精準(zhǔn)、信息精準(zhǔn)、服務(wù)精準(zhǔn)總要求。二是依托“一戶一產(chǎn)業(yè)工人”培養(yǎng)工程和“亞行生計培訓(xùn)”，加強貧困勞動力職業(yè)培訓(xùn)和農(nóng)村實用技術(shù)培訓(xùn)，提升貧困勞動力就業(yè)技能。三是鼓勵和引導(dǎo)貧困勞動力外出轉(zhuǎn)移就業(yè)，聯(lián)合蘇仙區(qū)、北湖區(qū)、宜章縣、桂陽縣、永興縣就業(yè)服務(wù)中心舉辦不少于5場就業(yè)扶貧勞務(wù)協(xié)作專場招聘會。四是開展“311”就業(yè)扶貧服務(wù)，開發(fā)公益性崗位，幫扶貧困勞動力就業(yè)。五是加強就業(yè)扶貧基地和就業(yè)扶貧車間建設(shè)，開展1次“資興市精準(zhǔn)就業(yè)扶貧愛心單位”、2-3次“資興市就業(yè)扶貧基地”、“資興市就業(yè)扶貧車間”評選認(rèn)定活動，多渠道幫助貧困勞動力特別是易地扶貧搬遷貧困勞動力就近就地就業(yè)。
（四）抓創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。一是進(jìn)一步整合打造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺，繼續(xù)著力打造東江灣電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)園、企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地“追夢園”、東江湖大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)園“云夢小鎮(zhèn)”。二是全方位、多層次、廣覆蓋宣傳推介我市就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作和就業(yè)創(chuàng)業(yè)先進(jìn)典型，進(jìn)一步激發(fā)全民創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)熱情。三是發(fā)揮政策引領(lǐng)作用，落實創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)扶持政策，培育新的市場主體，引導(dǎo)和鼓勵大學(xué)生、返鄉(xiāng)農(nóng)民工、創(chuàng)業(yè)成功人士等重點群體自主創(chuàng)業(yè)、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，抓好“三湘四水”創(chuàng)業(yè)城創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)政策性補貼兌現(xiàn)和物業(yè)管理移交工作，抓好湖南省、郴州市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)示范典型推薦評選工作。四是加強創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，落實創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款政策，將符合條件的城鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)者尤其是有創(chuàng)業(yè)意愿的貧困勞動力、高校畢業(yè)生、退伍軍人、返鄉(xiāng)農(nóng)民工、去產(chǎn)能企業(yè)失業(yè)人員、殘疾人、婦女、被征地農(nóng)民等重點群體全部納入創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款扶持范圍，推行創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)+創(chuàng)業(yè)實訓(xùn)+創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款扶持+后續(xù)跟蹤服務(wù)“四合一”模式，實施創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)孵化、創(chuàng)業(yè)融資、創(chuàng)業(yè)補貼、后續(xù)服務(wù)“六位一體”全程創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。
（五）抓就業(yè)服務(wù)。一是牢固樹立“招工就是招商”的理念，按照“招聘進(jìn)村、信息進(jìn)戶、培訓(xùn)進(jìn)園、宣傳進(jìn)企”的總體要求，立足于抓早抓小抓實，著力搭建就業(yè)“金橋”。二是進(jìn)一步加強市、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）、村（社區(qū)）三級公共就業(yè)服務(wù)平臺建設(shè)，健全覆蓋城鄉(xiāng)公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系，提升公共就業(yè)服務(wù)保障能力。三是全面落實積極的就業(yè)政策，通過政府購買服務(wù)方式確定2家人力資源服務(wù)機構(gòu)承辦2019年度用工招聘活動，精準(zhǔn)對接脫貧攻堅、企業(yè)幫扶、去產(chǎn)能職工安置，瞄準(zhǔn)園區(qū)企業(yè)用工需求和招商引資重點項目，主動作為抓好用工招聘服務(wù)，切實幫助企業(yè)解決實際困難。四是突出重點，針對高校畢業(yè)生、貧困勞動力、返鄉(xiāng)農(nóng)民工、城鎮(zhèn)失業(yè)人員（含去產(chǎn)能失業(yè)人員）、退伍軍人、適齡婦女、被征地農(nóng)民、城鄉(xiāng)新成長勞動力八類重點群體，舉辦“春風(fēng)行動”、“送崗位下鄉(xiāng)”、“校園招聘”、“就業(yè)扶貧勞務(wù)協(xié)作專場招聘會”、“園區(qū)企業(yè)用工招聘會”、“去產(chǎn)能失業(yè)人員專場招聘會”、“高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)周”、“民營企業(yè)招聘周”、“農(nóng)民工專場招聘會”、“巾幗就業(yè)專場洽談會”、“退役士兵專場招聘會”、“東江庫區(qū)移民轉(zhuǎn)移就業(yè)專場招聘會”等公共就業(yè)服務(wù)活動，重點抓好春節(jié)前后在東江街道鯉魚江鑫欣購物廣場和興寧、三都、州門司、蓼江、八面山、回龍山等鄉(xiāng)鎮(zhèn)舉辦的現(xiàn)場招聘會。
